Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 12571/2025 del 06/11/2025
Individuazione del personale - CHIOFALO
- 06/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 12570/2025 del 06/11/2025
Individuazione del personale - CHILLEMI
- 06/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
-
Protocollo 12569/2025 del 06/11/2025
Individuazione del personale - CHILLEMI
- 06/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 12568/2025 del 06/11/2025
Individuazione del personale - AMBROSIO
- 06/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 12567/2025 del 06/11/2025
Individuazione del personale - AMBROSIO
- 06/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Dichiarazione relativa alle sanzioni per mancata comunicazione dei dati
- 04/11/2025
- Sanzioni per mancata o incompleta comunicazione dei dati da parte dei titolari di incarichi dirigenziali
Protocollo 12397/2025 del 03/11/2025
Selezione esperto per progetto Cyberbullismo classi 2 secondaria - Graduatoria di selezione
- 03/11/2025
- Affidamento – Commissioni giudicatrici
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Protocollo 12343/2025 del 03/11/2025
Scuola Polo Inclusione - Sportello Orientamento BES 2025/26 - Avviso selezione consulente sportello
- 03/11/2025
- Pubblicazione – Documenti di gara – BDNCP
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Protocollo 12337/2025 del 03/11/2025
Scuola Polo Inclusione- Sportello orientamento BES 2025/26 - Decreto avvio selezione consulente sportello
- 03/11/2025
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
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